Public Interest Data


Due to the Hungarian applicable law, these documents are only available in Hungarian.

A köztulajdonban álló gazdasági
társaságok takarékosabb működéséről szóló 2009. évi CXXII. törvény 2.
§-a közzétételi kötelezettséget ír elő a
köztulajdonban álló gazdasági társaságok meghatározott személyi
körére vonatkozóan.

A közzétételi kötelezettségnek eleget téve a HCEMM Nonprofit Kft. az alábbi információkat teszi közzé:

Vezető tisztségviselő adatai:
  • Neve: Dr. Christoph W. Sensen
  • Tisztsége: Ügyvezető igazgató
  • Jogviszony jellege: Megbízási szerződés
  • Alapbére (bruttó): 8.550 EUR/hó
  • Egyéb közvetlen vagy közvetett pénzbeli juttatás éves mértéke: javadalmazási szabályzat szerint
  • Felmondási idő: PTK. szerint
A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi
I. törvény 208. §-a szerint vezető állású munkavállaló, valamint az
önállóan cégjegyzésre vagy a bankszámla
feletti rendelkezésre jogosult munkavállaló adatai:
  • Tisztsége: Gazdasági vezető
  • Alapbére (bruttó): 935.000 Ft/hó
  • Egyéb közvetlen vagy közvetett pénzbeli juttatás éves mértéke: javadalmazási szabályzat szerint
  • Végkielégítés mértéke: Mt. szerint
  • Felmondási idő: 6 hónap
Felügyelő Bizottsági tagok adatai:
  • Neve: dr. Somlyay Tímea
  • Tisztsége: Felügyelőbizottsági tag
  • Megbízási díja (bruttó): 0 Ft/hó
  • Egyéb járandóság éves mértéke: 0 Ft/év
  • Jogviszony megszűnése esetén járó pénzbeli juttatás: 0 Ft
  • Jogviszony időtartama: 2020/02/15-2023/04/03
  • Neve: Dr. Erdélyi Miklós
  • Tisztsége: Felügyelőbizottsági tag
  • Megbízási díja (bruttó): 0 Ft/hó
  • Egyéb járandóság éves mértéke: 0 Ft/év
  • Jogviszony megszűnése esetén járó pénzbeli juttatás: 0 Ft
  • Jogviszony időtartama: 2018/04/03-2023/04/03
  • Neve: Dr. Puskás László Géza
  • Tisztsége: Felügyelőbizottsági tag
  • Megbízási díja (bruttó): 0 Ft/hó
  • Egyéb járandóság éves mértéke: 0 Ft/év
  • Jogviszony megszűnése esetén járó pénzbeli juttatás: 0 Ft
  • Jogviszony időtartama: 2018/04/03-2023/04/03y
This website uses cookies. For more information visit the Cookies & Privacy Policy page.
Skip to content